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5.5%!最猛畢業(yè)季撞上最寬松失業(yè)率指標

作者:智谷趨勢 發(fā)布時間:

5.5%!最猛畢業(yè)季撞上最寬松失業(yè)率指標

作者:智谷趨勢 發(fā)布時間:

摘要:最緊就業(yè)季在逼近。

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圖片來源:unsplash

*本文轉自微信公眾號“智谷趨勢”(ID:zgtrend),作者并瓦野人

最緊就業(yè)季在逼近!

“就業(yè)”首次躋身中國宏觀政策。與此同時,總理的政府工作報告還指出,今年城鎮(zhèn)調查失業(yè)率的目標是保持在5.5%左右。

相比去年定下的目標——“5.5%以內”,表述上只相差了兩個字。很明顯,這里的言外之意是:5.5%不再是紅線。這意味著什么?簡單算一筆賬會更清楚。

假設失業(yè)率增幅取中間數(shù)上升0.25個百分點,在中國擁有城鎮(zhèn)就業(yè)人口4.25億的當下,將會新增100多萬人待業(yè)。如果以一家三口計算,最極端情況下,就將會有三百萬人的生活受到影響。

十年前曾有位老人站在汶川震后的廢墟上說過,再大的困難除以13億都會變的微不足道,再小的力量乘以13億就會變成愛的海洋。

此刻,就怕小數(shù)點后的數(shù)字化成一個個鮮活的生命。

前腳許多行業(yè)標志性企業(yè)新增用工凍結,后腳860萬創(chuàng)新高的畢業(yè)生滾滾而來。夾帶而來的,還有畢業(yè)生對還沒就業(yè)先失業(yè)的恐懼??佳?、考公、出國留學正在取代就業(yè)這個選項,越發(fā)成為畢業(yè)生的新選擇。

一夜之間,向高學歷進軍取代開創(chuàng)事業(yè)、結婚生子,正在成為90后二字開篇奔三路上的頭等大事。

01

數(shù)據(jù)揭示現(xiàn)實。第一個跡象是參加研究生入學考試人數(shù)年年遞增,過去一年陡增,創(chuàng)下史上最高。

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數(shù)據(jù)來源:教育部

2019年考研報名達到290萬,較去年增長52萬,增幅為21.8%。近三百萬考研大軍,45%屬于往屆生。

于是,過去一年,如果你到各大高校圖書館走一圈,會聽到守門大媽都在感嘆:現(xiàn)在的孩子可真愛學習,假期到館人數(shù)比前幾年還多,前幾天還瞧見許多已經畢業(yè)的老面孔……

百度指數(shù)的兩個數(shù)據(jù)似乎也在吶喊:快來看啊,人們對高學歷充滿希冀。

2月15日,百度搜索“研究生”一詞的搜索指數(shù)達到了歷年新高——8060,相比去年同一時間高了1000多。接著,“考研”更是在2019年一開年,便迎來高頻呼應,形成資訊洪峰。

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在復試無望的考研大軍眼中,這一切都是在傷口上插刀。

往年考研失利,更多的人可以選擇找個工作過渡一下,給了那些真正想深造的考生一口喘息的時間,但當下是越來越多的人已經暗戳戳開始準備二戰(zhàn)……

也許是對最猛畢業(yè)季的呼應,高校也紛紛開啟擴招通道。不過,大多數(shù)名額早已劃入保送名額,要不然就是非全日制學位,那些與“985”“211”擦肩而過的二三本院校學生,不憑借加倍努力,入名校幾乎無望。

考研不如高考難,可以和“上了大學你就輕松了”一同納入新世紀高校十大謊言了。

不過,即使這樣,也沒能讓那些搖擺不定的畢業(yè)生堅定踏上找工作的征途,而是在“知乎”“三個月怎么考取985研究生”經驗貼的蠱惑下,滿懷信心地選擇考研。

但這早已注定是多事之秋。即便考上研究生,一部分人還得面臨部分專碩自己租房的情況,這一長串學校名單中,不乏北大、南開、北師大一眾名校。想想看,好不容易戰(zhàn)勝了幾萬個競爭對手,最后還要在中國租金最貴的城市租房讀書,又一個大寫的慘字。

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數(shù)據(jù)來源:諸葛找房

偏偏更多的人愛專碩勝于學碩。中國教育在線統(tǒng)計的數(shù)據(jù)顯示,56%的考生在學碩和專碩中選擇了后者,理由是能夠獲得更多的專業(yè)技能、學制時間也比較短。

只是不知道那些暫避風頭的畢業(yè)生能不能等到風雨之后彩虹?

02

扎堆報考研究生的很少會去想,他們被逼重回象牙塔深造,會有朝一日成為學歷膨脹愈演愈烈的推手。

大企業(yè)停招、小企業(yè)裁員,學歷膨脹裹挾著企業(yè)過冬寒潮,正以最兇猛的形式襲來。

打開某招聘網站,直愣愣掛著的招聘信息就透漏出這么一個信號:沒研究生學歷,你可能連一個月三千塊的工作都沒得干。

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在HR面前,你不需要工作經驗,不需要專業(yè)研究精神,只需要帶上一份有碩士學歷壓陣的簡歷,就能在出發(fā)線上淘汰一大票人。不過,先別急著開心,即便入門跑得快,工資不一定跑得快。

招聘信息上“學歷要求:碩士”一欄是個大篩子,HR一篩,就能騎驢找馬似的挑出高學歷人才,原本本科學歷就能勝任的工作,現(xiàn)在要挑到碩士才滿意,企業(yè)妥妥坐享了學歷膨脹之紅利。

我們的人才已經這么過剩了嗎?暫且是與非,只知道有些地方的政府也助長了這波“劣幣驅逐良幣”的浪潮。

去年6月,神木市政府的官網上就登過一則臨時工招聘啟事,面向社會各界只招聘全日制研究生,還美其名曰“公益性崗位協(xié)管員”。

神木的工作人員好貼心,一頓安排既能讓你過一把公務員的癮,還可享有2500元月薪,比起辛辛苦苦參加“國考”,和人擠破腦袋來得劃算。

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只是,有了工作也并不見得就能和企業(yè)共度時艱,畢竟在經濟下行的背景下,不少企業(yè)都在調整姿勢增效降成本。

今年1月橫空出世的醫(yī)療界大佬“邁瑞”就拿著5000塊的分手費和不少昨天眼中的人才解約,招行緊隨著也被爆出毀offer。2018年寒冬的最后一鬧,在工作還沒著落的老實畢業(yè)生耳邊煽了一把陰風:未來這個社會,更高的學歷才是敲門磚。

最猛就業(yè)季讓不少應屆生猶豫,或者應該推遲步入社會的時間節(jié)點。

03

其實就連高層也注意到就業(yè)??偫碓谡ぷ鲌蟾嬷兄毖裕涸诋斀衲酥两窈蟮囊欢螘r間以內,我們要面臨的就業(yè)壓力不會減小,但只要當下就業(yè)穩(wěn)、收入增,局面就可能改變。

中國的深化改革之路,越發(fā)到了直面市場挑戰(zhàn),政策托底的時候了。為了消化極有可能增加的待業(yè)人口,為了安撫暗地里靜靜發(fā)酵的戾氣,一份政策大禮包出來了:

1. 針對企業(yè),招用農村、城鎮(zhèn)登記失業(yè)半年以上人員的,三年內可以享受定額稅費減免;

2. 針對小規(guī)模納稅人,增值稅起征點從月銷售額3萬元提高到10萬元;

3. 改革完善高職院??荚囌猩k法,今年大規(guī)模擴招100萬人。

這是一個高風險的時代,在國家命運和小民身家高度結合的當下,國家已經做出了選擇,而對于高校畢業(yè)生來說,無論是繼續(xù)深造求學還是入世于人海中浮沉,都要意識到,沒有一個人可以僥幸逃過,沒有一個選擇可以避免風險。

周金濤說過,人生崛起靠康波,1985年后生的人,第一次人生機會只能在2019年出現(xiàn)。巧了,時間剛好,正是此刻。

本文轉自微信公眾號“智谷趨勢”,作者并瓦野人,原標題《5.5%!最猛畢業(yè)季撞上最寬松失業(yè)率指標,我沒哭但淚水已經流了下來》。文章為作者獨立觀點,不代表芥末堆立場,轉載請聯(lián)系原作者。

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來源: 智谷趨勢
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