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我經(jīng)常會(huì)接到這樣的問題
問:朱老師您好,我是一家線下輔導(dǎo)機(jī)構(gòu),很榮幸遇見您,我們單純線下。因?yàn)樽龅挠眯?,口碑升學(xué)率一直也不錯(cuò)。
目前形勢嚴(yán)峻,我們也全面停課,現(xiàn)在轉(zhuǎn)線上其實(shí)都很倉促,技術(shù)不熟練,效果也不明確,也擔(dān)心流失學(xué)員,很矛盾。不知道您有什么建議沒有?
類似的問題,我接到太多了,實(shí)在是回答不過來,所以寫了《教培機(jī)構(gòu)停課危機(jī)應(yīng)對指南》系列文章。本文是此系列的第4篇文章。
一、線下教培機(jī)構(gòu)面臨的六大困境
1、關(guān)于停課
全面停課已是必然,停課會(huì)持續(xù)多久?疫情會(huì)持續(xù)多久?會(huì)出現(xiàn)集中退費(fèi)潮嗎?如何應(yīng)對在線教育機(jī)構(gòu)的免費(fèi)課沖擊?如何應(yīng)對公立學(xué)校的在線課程?直接轉(zhuǎn)型能成功嗎?
……
這些都是教培機(jī)構(gòu)校長們的疑問,很多人為此整宿整宿的睡不著覺。深深的焦慮,巨大的壓力,未來的恐懼……教培機(jī)構(gòu)憂心忡忡。
疫情持續(xù)多長時(shí)間,停課就會(huì)持續(xù)多長時(shí)間。17年前的非典,整整持續(xù)了7個(gè)月。相對于非典,這次冠狀肺炎疫情,傳播性會(huì)更強(qiáng),危險(xiǎn)程度較低。國家應(yīng)急反應(yīng)迅速,醫(yī)療條件也比17年好了太多。
預(yù)計(jì)這次疫情會(huì)持續(xù)到3-4個(gè)月,有可能要到5月份。
如果真的停課這么久?你做好準(zhǔn)備了嗎?
2、關(guān)于退費(fèi)
(這段話來自趙曉林老師)
2月份付費(fèi)家長和學(xué)生會(huì)有一個(gè)觀望期和理解期,看看疫情是否能在一個(gè)月內(nèi)得到緩解,同時(shí)會(huì)對機(jī)構(gòu)停止授課有一個(gè)寬容的理解,退費(fèi)不會(huì)大規(guī)模發(fā)生。
一個(gè)月后,家長和學(xué)生的耐性會(huì)逐漸消失,2月底開始出現(xiàn)具有帶動(dòng)意義的退費(fèi),假如此時(shí)產(chǎn)生了具有傳播意義的退費(fèi)糾紛事件,大規(guī)模的退費(fèi)潮將會(huì)迅速產(chǎn)生,我們最不愿看到的擠兌退費(fèi)就會(huì)在3月份不可避免地發(fā)生了
3、關(guān)于春季招生
由于寒假班的停課,續(xù)班將會(huì)成為大問題。如果K12機(jī)構(gòu)走四季續(xù)班,寒續(xù)春將會(huì)大受影響。
此外,春季班的招新也會(huì)非常的困難。
這個(gè)時(shí)候,要學(xué)習(xí)一些線上招生的方法。建議看下我這篇文章,《社群,教培機(jī)構(gòu)招生和口碑傳播的利器》
4、無營收的情況下,高額支出
可能長達(dá)2-4個(gè)月無營收,還要應(yīng)對退費(fèi),房租,人工成本等固定支出。教培機(jī)構(gòu)校長的壓力巨大!
教師工資怎么發(fā)?全額?底薪?還是?辛辛苦苦培養(yǎng)的老師,流失了怎么辦?教師可是教培機(jī)構(gòu)最核心的生產(chǎn)力啊。發(fā)工資,也不是一件簡單的事。校長要考慮多方面的因素。
(小貼士)老師的薪資發(fā)放,取決于
(1)你的機(jī)構(gòu),在這幾個(gè)月打算怎么做?
(2)如果要轉(zhuǎn)型,老師做線上,那就薪水保持不變,多點(diǎn)激勵(lì)。
(3)如果不轉(zhuǎn),那就和教師商量,考慮只發(fā)基本工資。
(4)如果有其他的辦法,要根據(jù)你的整體計(jì)劃來定
5、關(guān)于在線教育免費(fèi)課的沖擊
學(xué)而思網(wǎng)校,新東方在線,網(wǎng)易有道……眾多在線教育機(jī)構(gòu)應(yīng)對疫情,祭出了免費(fèi)送課這一絕招。這對想要轉(zhuǎn)型做線上的教培機(jī)構(gòu)也是一記重拳。
你的機(jī)構(gòu)能抵擋住這些在線教育巨頭來搶學(xué)生嗎?
6、轉(zhuǎn)型的危機(jī)
轉(zhuǎn)型,也就是變革。歷來,變革都不是一件容易的事情。大家都想成為先驅(qū),但是,一不小心就會(huì)成為先烈。
沒有完全準(zhǔn)備的情況下,貿(mào)然轉(zhuǎn)型,必然會(huì)成為先烈。
二、延期還是轉(zhuǎn)型?
線下教培機(jī)構(gòu),是個(gè)現(xiàn)金流模式的低利潤企業(yè),一般利潤率在20%左右。對于K12機(jī)構(gòu)而言,每年三、四月份是現(xiàn)金流最為短缺的季節(jié)。春節(jié)是升學(xué)季,考前輔導(dǎo)需求旺盛,也是生源集中上量的季節(jié)。
現(xiàn)如今,肺炎疫情,讓收入成了泡影。機(jī)構(gòu)還要面臨上文所說的六大危機(jī)線下教培機(jī)構(gòu)如何緊急應(yīng)對?
最基本的思路就是兩個(gè):
第一種是延期
第二種是轉(zhuǎn)型
無論采取哪兩種模式,我們的核心的目標(biāo)有這么4個(gè)
1、防止大面積退費(fèi)。如果出現(xiàn)大面積集中退費(fèi)潮,那將是對教培機(jī)構(gòu)的毀滅性打擊。
2、留住現(xiàn)有的學(xué)生。不要被在線教育及競爭對手搶走
穩(wěn)住老客戶是首要任務(wù),先不考慮拉新,不退費(fèi)就不錯(cuò)了。我們應(yīng)該擔(dān)心的不是客戶被同類其它競爭對手搶走,大概率可能是一系列的線上課堂。
額外提醒一句,線下教培機(jī)構(gòu)一定要謹(jǐn)慎評估送來的合作機(jī)會(huì)。
3、確保孩子的學(xué)習(xí)效果。不耽誤孩子的學(xué)習(xí)進(jìn)度,停課不停學(xué)習(xí)。
如果說前兩天,家長更加關(guān)心疫情的進(jìn)展,對孩子的學(xué)習(xí)還沒有那么提上日程。那么,現(xiàn)在家長已經(jīng)開始重視起孩子的學(xué)習(xí)了。
孩子學(xué)習(xí)不能停,機(jī)構(gòu)絕對不能白白把這個(gè)時(shí)間釋放出去,那就太慷慨了,那就是你主動(dòng)給其它平臺(tái)機(jī)會(huì)。
4、交付課程,促進(jìn)課消,保證一定的現(xiàn)金收入。
一定不能讓老師閑著,無事生非。讓老師忙起來,先是參與用戶的服務(wù),再是做一部分線上課。把孩子的時(shí)間,占據(jù)住。
有人說“要么死等,要么等死”,這是比較悲觀的態(tài)度。危機(jī),既是危險(xiǎn),也是機(jī)遇。我們還是應(yīng)該積極去面對困難。即使是延期,也是積極去面對。正課延期思路是跟隨公立學(xué)校的上課節(jié)奏。
停課不停服務(wù),反而在延期的期間,服務(wù)做的更加細(xì)致。從家長和學(xué)生的角度去出發(fā),想家長之所想,和家長共情,去安撫家長,建立維系親密度。
建議做一個(gè)詳細(xì)的計(jì)劃表。
三、轉(zhuǎn)型不是一件容易的事
我看到很多機(jī)構(gòu)上了線上平臺(tái),一下子好像就轉(zhuǎn)型成了線上機(jī)構(gòu)。轉(zhuǎn)型真的沒有這么簡單。轉(zhuǎn)型就是變革,每一次變革都會(huì)帶來動(dòng)蕩。家長的不認(rèn)可,有沒有效果?家長的不理解,為什么是這個(gè)價(jià)格?
…….
沒有周密準(zhǔn)備的轉(zhuǎn)型,必死無疑。
轉(zhuǎn)型之前應(yīng)該要知道這么幾點(diǎn)
1、你機(jī)構(gòu)的線下課程是否適合做線上?這個(gè)要鄭重的評估。
2、你的老師,是否能適應(yīng)線上教學(xué)?線上的老師,必須是單口相聲演員。一個(gè)有經(jīng)驗(yàn)的線下老師,至少要磨合十次以上,才能開始適應(yīng)線上教學(xué)。
3、線上授課和線下授課是兩個(gè)完全不同的體系。除了授課,還有學(xué)員服務(wù),教務(wù)流程,都不一樣 。機(jī)構(gòu)一定要重視這點(diǎn)。
不要只想著轉(zhuǎn)型的好處,還要多想想轉(zhuǎn)型的惡果。如果家長大面積不認(rèn)可,如果教學(xué)事故頻發(fā),如果在線服務(wù)跟不上……線下教培機(jī)構(gòu)和家長原有的良好信任,也會(huì)在一次次的事故中損失殆盡。
這個(gè)時(shí)候,家長就會(huì)離你而去,再也不會(huì)回來。
頭部的教培機(jī)構(gòu),比如新東方,好未來。他們之所以能直接從線下遷移到線上,直接做OMO轉(zhuǎn)型,是因?yàn)椋麄円呀?jīng)做了幾年的鋪墊和實(shí)踐。
轉(zhuǎn)型,一定不是一件簡單的事。
轉(zhuǎn)型,一定要做好萬全的準(zhǔn)備。
轉(zhuǎn)型,一定要循序漸進(jìn),急而不亂。
這次危機(jī),不管大家是用延期還是轉(zhuǎn)線上的方法。你被逼也好,主動(dòng)也罷,都必須要轉(zhuǎn)型了。每3-5年,行業(yè)就會(huì)有一次小變革。這次是意外因素造成的變革。我們還是要順應(yīng)潮流,早日求變。
線下機(jī)構(gòu),用線上的方法來做獲客,用社群來做服務(wù),增強(qiáng)粘性。線上的機(jī)構(gòu),下沉到線下,去用線下的渠道來低成本獲客。線上和線下的融合,OMO,這是必然的趨勢,大勢所趨。
四、直播工具沒有那么重要
有很多的機(jī)構(gòu)已經(jīng)都在考慮轉(zhuǎn)型。大家都在拼命的討論,用什么直播工具?看到大家的討論,我真的心急如焚。都是小白啊,而且是超級(jí)小白。
直播工具,真的不是最重要的。最重要的是你給用戶解決了什么問題?你的教學(xué)模式是什么?有什么特點(diǎn)?家長會(huì)認(rèn)可嗎?會(huì)為之買單嗎?
我也有朋友做國外的教育項(xiàng)目,客單價(jià)非常高,一個(gè)人最少5w多,就是用的QQ的直播。用戶也認(rèn)可,也愿意買單
用戶愿意為有價(jià)值的產(chǎn)品買單,而不是為花新進(jìn)的技術(shù)買單。請各位一定要思考,你的在線教育模式能為家長解決什么問題?你的在線教育模式有什么獨(dú)到之處?你的老師能快速上手嗎?道、術(shù)、法、器,工具都是排在最后的!一定不要本末倒置。
(來自海玲英語)
群里討論的熱火朝天,一直在討論怎么用直播平臺(tái)?為什么不審視我們自己?為什么著急?因?yàn)槲覀兊讱獠蛔?,我們的教學(xué)基本功過硬嗎?我們的老師有能力可以駕馭直播平臺(tái)嗎?我覺得現(xiàn)在應(yīng)該做的是靜下來,好好搞教研。教學(xué)質(zhì)量,教研是學(xué)校生存之本。你有再好的直播平臺(tái),沒有過硬的教學(xué),家長會(huì)買單嗎?最簡單的,也是最好的,微信群利用好,不也是一種最好的線上教學(xué)方法嗎?看你怎么操作?看你是否有影響力?看你平時(shí)在家長和學(xué)生中的威信怎樣?
我機(jī)構(gòu)旁邊還有一家機(jī)構(gòu),專門打出學(xué)兩科贈(zèng)一科活動(dòng),免費(fèi)贈(zèng)學(xué)習(xí)英語,而我機(jī)構(gòu)主打英語教學(xué),我們的家長寧愿繳費(fèi)到我機(jī)構(gòu)來學(xué)習(xí),也不去學(xué)免費(fèi)的。
總之,我們的英語教學(xué)在當(dāng)?shù)責(zé)o人可比。
關(guān)于直播工具,不再贅述,可參考文章《線下教培機(jī)構(gòu)如何選擇合適的教育直播工具?》
五、小白機(jī)構(gòu)最應(yīng)該做的事
小白教培機(jī)構(gòu)應(yīng)該這么做?
小白機(jī)構(gòu)要分析自己的優(yōu)劣勢,做一個(gè)SWOT分析。
線下教培機(jī)構(gòu)的三大優(yōu)勢:
1、線下機(jī)構(gòu)老師和學(xué)生熟識(shí),有很強(qiáng)的信任感。因?yàn)樗麄兙€下常見面,這種信任感是在線教育機(jī)構(gòu)無法達(dá)到的。
2、老師已經(jīng)對學(xué)生非常了解,對學(xué)生檔案情況熟悉,老師給學(xué)生制定詳細(xì)計(jì)劃,不用重新走測評匹配教學(xué)方案這條路。
3、線下機(jī)構(gòu)的教學(xué)服務(wù)可以做到更加細(xì)致。
線下機(jī)構(gòu)的三大劣勢:
1.不熟悉線上工具,包括:各類直播工具,教務(wù)系統(tǒng),營銷系統(tǒng),網(wǎng)校系統(tǒng)等。
2.無技術(shù)支持,線下教培機(jī)構(gòu)基本沒有技術(shù)這一崗位。
3、缺乏線上運(yùn)營知識(shí)。如何拉新?如何留存?如何轉(zhuǎn)化?
之后,再分為這幾步走。
1、先打共情牌,把老師和學(xué)員及家長關(guān)系維護(hù)好。
2、做好線上的講座,進(jìn)一步維系和用戶的關(guān)系,同時(shí)鍛煉團(tuán)隊(duì)線上能力。
3、將線上的講座升級(jí)為線上訓(xùn)練營,進(jìn)一步鍛煉隊(duì)伍,嘗試輕收費(fèi)。注意,要是真正的線上訓(xùn)練營,微信群里刷屏的打卡,不是真正的訓(xùn)練營。
4、將線下的課程搬到線上,微信社群做服務(wù)。
來舉一個(gè)校長的問題。
問題:我是少兒美術(shù)機(jī)構(gòu),美術(shù)課線上教學(xué),但小朋友不會(huì)畫的老師怎么教導(dǎo)?年齡小一點(diǎn)的會(huì)員,在線下,老師可以指導(dǎo)完成,轉(zhuǎn)成線上的話,這個(gè)步驟怎么辦?
回答:我們的思維還是技法為主。個(gè)人感覺前期磨合階段,最好以常見材料互動(dòng)和興趣為主,讓小朋友先動(dòng)起來,變廢為寶,重在體驗(yàn)和感受,培養(yǎng)線上習(xí)慣。
我們最小的2歲美術(shù),可以發(fā)動(dòng)家長輔助,親子更好塑造價(jià)值,還是朱老師講的,能不能抓住孩子和家長很核心
六、保持獨(dú)立思考的能力
(來自李道文老師)
好飯不怕晚,你的課程和師資,尤其是轉(zhuǎn)型培訓(xùn)這塊沒做到位,以為線上授課就是老師配合網(wǎng)絡(luò)就可以立馬教學(xué)。
最大的一輪陷阱:
步兵+毛驢,你以為奇兵,可以出奇制勝,其實(shí)那些只會(huì)讓別人看到你的更多短板,目測:這一輪想用網(wǎng)課賺錢的,瘋了。想買個(gè)視頻課程就去應(yīng)付的,呆了。想直接拉著老師旱鴨子下水,愣子。最嚇人的以為技術(shù)第一,忽視人才和現(xiàn)金流,后面2--3月的寒流期,不知幾家歡喜幾家愁。
此外,我再多說幾句。各種各樣的信息……各種各樣的人…..大家已經(jīng)很焦慮,還有人在不斷制造焦慮,販賣焦慮。校長們有這些時(shí)間做虛無縹緲的討論。不如抓緊時(shí)間研究下業(yè)務(wù),等待被救,不如自救,只有你自己可以救自己。獨(dú)立思考的能力非常重要。
后記:
不管你被逼也好,還是主動(dòng)求變也罷。OMO(線上線下融合)轉(zhuǎn)型這是必然的趨勢。借助這次疫情危機(jī),啟動(dòng)線下線上融合之路吧。
建議小白教培機(jī)構(gòu)四步走
1、先去做學(xué)員服務(wù),停課不停服務(wù),把服務(wù)努力做到極致。要和家長共情。從用戶角度降低退費(fèi)率,增強(qiáng)學(xué)員粘性。
校長充分發(fā)動(dòng)教師和教務(wù)老師,利用微信社群等方式對學(xué)生進(jìn)行溝通、答疑、學(xué)習(xí)管理等系統(tǒng)化的深度服務(wù)工作。校長要定期調(diào)看相關(guān)人員與客戶的溝通截圖,將教學(xué)服務(wù)量化、系統(tǒng)化,對客戶呈現(xiàn)負(fù)責(zé)任形象,求得客戶理解。
2、開始嘗試做線上的講座,進(jìn)一步維系和用戶的關(guān)系,同時(shí)鍛煉團(tuán)隊(duì)線上能力。將線上的講座升級(jí)為線上訓(xùn)練營,進(jìn)一步鍛煉隊(duì)伍,嘗試輕收費(fèi)。注意,要是真正的線上訓(xùn)練營,微信群里刷屏的打卡不是真正的訓(xùn)練營。
3、如果前面順利的話,那就將線下的課程搬到線上,微信社群做服務(wù)。
4、做好充足的資金儲(chǔ)備,應(yīng)對退費(fèi)預(yù)案。
本文轉(zhuǎn)載自微信公眾號(hào)“ 駱駝樹”,作者朱兆偉(微信:zzw3986),新東方教育集團(tuán)運(yùn)營高級(jí)專家,16年教育行業(yè)經(jīng)驗(yàn)。原標(biāo)題《【停課危機(jī)應(yīng)對指南】小白線下教培機(jī)構(gòu)如何緊急應(yīng)對?轉(zhuǎn)型還是延期?》,有刪改。文章為作者獨(dú)立觀點(diǎn),不代表芥末堆立場,轉(zhuǎn)載請聯(lián)系原作者。
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