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芥末堆文 近日，美國企業(yè)培訓平臺Guild Education宣布獲得E輪1.5億美元融資，本輪由Bessemer Venture Partners、Cowboy Ventures、D1、Emerson Collective、General Catalyst、GSV、Harrison Metal、ICONIQ、Redpoint和Salesforce Ventures參與投資。Guild Education投后估值為37.5億美元。

有了這筆錢，Guild計劃增長其培訓團隊，提供更多的短期證書機會以擴大學習市場，并加強與傳統(tǒng)黑人高校的聯系。

Guild成立于2015年，總部位于美國丹佛，其平臺旨在幫助雇主為雇員提供高等教育課程。這些雇員往往是快餐店或零售店的員工，有些不得不中止學習，有些則負擔不起學費。

雖然終身學習的概念在教育科技領域變得越來越主流，但Guild首席執(zhí)行官雷切爾?卡爾森（Rachel Carlson）說，后疫情時代的終身學習并不是一個簡單的目標。

她估計，將有300萬收銀員和250萬婦女失業(yè)，300萬嬰兒潮一代由于缺乏技能可能在退休年齡前失業(yè)。再想到其他弱勢群體，如低收入學生或農村社區(qū)，她認為圍繞終身學習的嘈雜聲并不能解決其核心問題?！拔艺娴暮軗?，美國需要意識到這個問題?！?/p>

Guild與三個不同的群體合作：雇員、企業(yè)和大學。其技能提升平臺與大型企業(yè)合作，如沃爾瑪、Chipotle和迪士尼，以及收費低的大學、訓練營和學習提供商。然后，它為學生提供了一個可以自行選擇內容的市場。

在與沃爾瑪的合作中，工人們每年需繳納365美元的學費，等于每天1美元。在與Chipotle的合作中，100%的學費由雇主支付。

Guild將雇主與學習提供商聯系起來，并收取學費收入的一部分作為自己的收入。雖然卡爾森并未透露收入或是否盈利，但她證實，自從去年3月以來，Guild的收入已經翻了一倍多。

技能提升賽道很擁擠，Udemy、Coursera和Degreed和其他平臺都在競爭，以幫助學生獲得更好的就業(yè)機會。Guild是在幫助那些已經就業(yè)的人保持就業(yè)。

雖然競爭激烈，但卡爾森認為，Guild切入的角度能幫助自己為美國終身學習進程和就業(yè)變化趨勢做充分準備。