（圖片來源：KickUp官網(wǎng)）

芥末堆文，近日，針對百億級的教師培訓市場，而推出的美國教師成長平臺KickUp宣布獲得種子輪154萬美元融資。本輪融資由Reach Capital領投，Ben Franklin Technology Partners科技公司、Rittenhouse Ventures和the Jefferson Education Fund等教育基金跟投。

2014年7月，KickUp由Jeremy Rogoff等幾位教師創(chuàng)建于美國賓夕法尼亞州，致力于以標準化的SaaS工具對教師的教學情況進行評測，并以教師的自查報告和學年內(nèi)的教學結(jié)果反饋為參考，記錄教師的成長歷程，從而提出改善意見。

目前，KickUp會依據(jù)不同的地區(qū)、教師及學生的數(shù)量，因地制宜地進行收費（每名教師每月大約交費11美元），目前全美已有超過50個地區(qū)的學校使用本款測評工具。KickUp的CEO兼聯(lián)合創(chuàng)始人Jeremy Rogoff表示，教師的教學表現(xiàn)對于學生的發(fā)展至關重要，KickUp可將教師的培訓結(jié)果可視化，并從個人教師覆蓋至學校乃至整個學區(qū)，并依據(jù)各項培訓的數(shù)據(jù)，形成可分解且可視化的報告。

（圖片來源：KickUp官網(wǎng)）

據(jù)悉，美國教師培訓（Professional Development）市場量級大約為百億級，教師培訓的整體投入約為670億美元，且每位教師每年的個人培訓投入可達18000美元。面對如此量級的市場和高昂的投入，教師最終的培訓結(jié)果如何自然令人期待。而目前美國各學區(qū)的教師培訓部門并不提供數(shù)據(jù)統(tǒng)計及分析服務，也無法對教師整體的發(fā)展情況進行清晰的可視化呈現(xiàn)。因此KickUp自參與Imagine K12（美國著名教育科技孵化器）今年Demo Day的路演活動、并第一次在媒體前曝光后，便備受期待。當時KickUp僅上線2個月，便已廣泛用于全美315所學校，并保持著每周18%的增長率。

注：本文參考了外媒Edsurge等多個來源。